发表时间:2026-08-26 16:16:06
公共资源交易领域资金流量大、涉及资源要素多,廉政风险点位集中,是党风廉政建设和风险防控的重点领域。汶上分中心始终坚持把纪律规矩摆在突出位置,以健全制度机制为根本抓手,以业务流程再造为突破方向,多措并举筑牢不敢腐、不能腐、不想腐制度防线,持续释放清廉建设驱动力,为全县公共资源交易高质量发展保驾护航。
一、扎紧制度藩篱,强化刚性约束
持续深化交易机制改革,全面推行专家盲抽、暗标盲评“双盲”评审模式,依靠技术手段斩断投标人拉拢、围猎评标专家的利益纽带,从机制层面防范人为干预评审结果。2026 以来,累计实施“双盲”评审项目4个,项目投诉率为0。加快标准化评标场所建设,建成独立评标间 6 间、评标机位28个,所有工程建设项目全部实行“背靠背” 独立评审,有效化解传统集中评审模式中专家之间相互干扰、意见从众、串通合谋等风险隐患。
二、赋能智慧监管,精准防控风险
坚持数字化改革牵引,推动交易全流程线上留痕、全程可溯,依靠科技手段压缩自由裁量空间、铲除暗箱操作生存空间,为廉政风险防控装上 “智慧大脑”。所有进场交易项目数据实时归集、动态共享,同步推送至省、市招标投标智慧监管平台,实现上下联动、实时监测。全面推行“数字见证+零接触”服务模式,覆盖项目公告发布、专家抽取、现场评审等六大关键环节,实现交易活动全过程数字化见证监督。2026年以来,累计完成数字见证项目 82 个,各类风险问题第一时间处置化解,问题处置及时率达到 100%,切实提升监管精准度与时效性。
三、厚植清廉根基,延伸监督触角
坚持标本兼治、综合施策,将党风廉政建设贯穿公共资源交易全过程、各环节,统筹用好制度约束、数字监管、思想教育三项举措,常态化推进纪律作风建设,持续涵养风清气正的干事环境。聚焦干部队伍廉洁建设,重点强化青年干部教育管理,通过分层分类开展清廉主题学习,常态化开展纪律作风和廉洁警示教育,引导年轻干部知敬畏、存戒惧、守底线,切实扣好廉洁从政“第一粒扣子”,从源头筑牢拒腐防变思想防线。同时丰富警示教育形式、压实教育成效,累计组织观看廉政教育警示纪录片7次,制作发放警示案例简报3期,召开党风廉政建设警示教育专题会议1次,以典型案例以案促警、以案促改,精准排查岗位廉政风险、压实监管责任,有力保障公共资源交易工作规范透明、廉洁高效运行。
清风扬正气,奋进正当时。下一步,汶上分中心将持续擦亮 “党性之光、创新之旅” 党建品牌,不断深化 “双盲” 评审、远程异地评标、随机工位评审等创新改革,以更加严明的纪律作风、更加优质高效的交易服务、更加务实有力的工作举措,全力打造公开透明、规范高效的阳光交易平台,为全县经济社会高质量发展贡献公共资源交易力量。